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　　法国高等教育部2015年1月公布了第五次年度大学生就业调查。结果显示，尽管经济不景气但是公立大学的毕业的学生就业率任然能达到百分之九十，虽然工资有时候会不太理想。通常情况下，公立大学有以下三大特点。

　　1、 就业率高

　　法国公立大学毕业生就业率保存很高，90%的学生都能找到工作，即使在传统上被视为不易就业的社科、文学专业，毕业生就业率也不低。

　　有些专业的就业率相当惊人，例如 勒芒大学“科技-健康类”这个专业能达到百分之九十七;洛林大学 经管-法律学科，就业率能达到百分之九十六，西布列塔尼法律专业毕业后就业率能达到百分之百。即使最糟糕的情况，公立大学的就业率也能达到百分之八十。

　　2、公立大学仍为就业跳板

　　法国的学生也能了解如果想要拿到高薪的话，那还是必须要进入到绝大多数公立大学毕业生找到了全职工作(超过90%)或者稳定(70-80%)的工作。此外，调查显示“获得硕士文凭才是真正的成功”：硕士学历已成为进入职业生涯的基点。87%硕士生在毕业两年半后，跻身管理层。

　　法国负责高教事务的国务秘书Geneviève Fioraso女士高兴地表示，“此次年度调查再次显示，大学文凭是就业敲门砖。这一事实对刚结束高中会考，正准备选择院校的年轻人及他们的家人，发出了强烈的信号。另外，在法国95%的留学生(30万人)都选择了公立大学，这个事实也强有力地证明了法国公立大学的教育质量.

　　3、“慢热”却有后劲

　　调查结果再次证实，大学毕业生只要进入劳动力市场，总能找到工作。这一结论与其他机构(如战略分析中心Céreq)发布的研究结果一致。管理者求职协会(APEC)研究中心主任Pierre Lamblin表示，“虽然公立大学毕业生最初就业率有些令人失望，但二、三甚至五年后，就业率提高。”

　　此外，虽然并不是所有毕业生均能获得令人满意的薪酬，但毋庸置疑，工资水平需要考虑学科、地域等因素：“经管-法律”或“科技-健康”类学科的毕业生一直比人文社科、艺术类毕业生工资高;巴黎和外省工资差距也不可忽视。

　　例如，在经管-法律学科就业率排名前十的公立大学中，只有一所学校在巴黎(巴黎一大——先贤祠-索邦大学)，但年薪最高的毕业生，十之八九都出自巴黎学校。例如，巴黎二大法律专业毕业生平均年薪为39000欧元，紧追其后的是巴黎一大与巴黎十一大，其法律专业毕业生平均年薪分别为34900、34300欧元。

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